按照教育实践活动开门搞整改的要求，10月24日上午，我院召开院教育实践活动整改情况通报会，总结医院前一阶段教育实践活动情况，通报院领导班子教育实践活动整改方案、专项整治方案和制度建设计划（“两方案一计划”），会议由张飙院长主持，院领导班子成员、职能科室负责人、医护人员代表及职工代表近20人参加了会议。

    首先张院长代表院领导班子向与会人员通报了医院教育实践活动整改情况，他指出，院领导班子在“四风”方面主要存在工作方式不够务实、服务群众意识不强、深入临床一线不够、凝聚人心工作做的不好、为基层解决具体问题不多、精神懈怠冲劲不足、勤俭办院的思想不够牢固等６个问题，活动办将问题细化成7项17条整改措施。在整治铺张浪费、着力勤俭办事方面，严格控制“三公经费”，从严控制公务用车经费开支，从严控制公务接待，加强厉行节约、反对浪费工作；在整治效率低下、着力提升效能方面，严格会议管理，严格公文审核，进一步规范培训管理，整治“庸懒散”不良行为，完善院自动化办公管理系统，规范管理审批制度，改进监督检查方式，着力提升工作效能；在开展专项整治方面，着力开展整治文山会海、清理办公用房，规范医保、新农合报销补偿，清理规范公务用车，规范窗口服务，净化医院环境等专项治理活动。医院把制度建设作为改进作风的根本保障，在全面梳理现有制度的基础上，针对查摆出的突出问题，修订出台了18项规章制度。

最后张院长指出，今后医院要结合教育实践活动，针对各类突出问题，继续抓好长效性制度建设。一是建立好作风建设长效评估机制；二是谋划好医院长远发展规划；三是完善好相关具体制度机制。               （倪丽）